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他说:“这也是促进数码文化及转移至无现金社会的倡议。”

“一触即通” 网站https://www.tngdigital.com.my/etunairakyat或https://support.tngdigital.com.my/hc/en-my/sections/360006435834-e-Tunai-Rakyat。

欲获取详情或有任何疑问,民众可浏览相关电子钱包网站,分别是Boost网站 https://www.myboost.com.my/rm30etunairakyat/或https://support.myboost.com.my/hc/en-us/sections/900000011783-E-Tunai-Rakyat-2020;

在此计划之下,网投app平台18岁以上及年收入少于10万令吉的大马人,符合资格通过上述任何一个电子钱包获取30令吉数码红包。

 通讯及多媒体部长哥宾星。 通讯及多媒体部长哥宾星说,数码红包计划是促进数码文化及转移至无现金社会的倡议,自1月15日推行以来获得人民热烈响应。

勞動部日前預告廢止「國防部非軍職之保防員適用勞動基準法第84條之1規定」,网投app即停止適用「雇主得與工作者另行約定工作時間與休假」規定的必要。勞動部修法理由是國防部特別要求取消這項規定。國防部上午表示,國防部含所屬單位現有非軍職保防員,均適用勞動基準法一般勞工工時及休假規範,因此沒必要再適用這項規定。勞動部指出,國防部非軍職的保防員原適用勞動基準法第84條之1規定,但經用人單位國防部表示,沒有繼續適用這規定的必要,因此預告國防部非軍職之保防員即日起不再適用勞動基準法相關規定。 非軍職保防員如中科院保防單位就雇請有軍人退伍轉任的保防人員,國防部並未說明國軍有多少類似職缺,僅表示國防部非軍職保防員,即指國軍編制表內明定聘雇職缺的保防員,而國防部含所屬單位現有非軍職保防員,均適用勞動基準法一般勞工工時及休假規範,是以無繼續適用第84條之1:「雇主得與工作者另行約定工作時間與休假」規定的必要。勞動部日前預告廢止「國防部非軍職之保防員適用勞動基準法第84條之1規定」,即停止適用「雇主得與工作者另行約定工作時間與休假」規定的必要。聯合報系資料照片/記者吳佩旻攝影 分享 facebook

他说,自周三(1月15日)起至3月14日期间,估计有1500万名大马人符合资格通过上述任何一个电子钱包,申领政府发放的30令吉。

他说:“此倡议是希盟政府为5年发放503亿令吉拨款之下的其中一项计划,以通过数码经济发展将大马转型为创业之国。”

Grab网站 https://www.grab.com/my/campaign/etunai-rakyat/或https://help.grab.com/passenger/en-my/360036177691-e-Tunai-Rakyat;

哥宾星说,该倡议也加速社会大众及商家采用电子钱包,尤其是中小型企业包括零售商。

哥宾星:数码红包推动消费 刺激经济增长

他指出,通过Boost、GrabPay及“一触即通”(Touch’n Go)电子钱包发放的数码红包,是旨在加强人民购买能力的正面及重要举措,以推动消费及刺激经济增长。

國軍非軍職保防員將停止適用勞基法84條之1規定

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